Qué información incluir en la sección de otros datos de interés en el CV
✅ Incluye certificaciones relevantes, voluntariado, idiomas adicionales, habilidades técnicas, premios, hobbies que demuestren capacidades útiles y disponibilidad para viajar.
La sección de otros datos de interés en el CV es una oportunidad para destacar aspectos relevantes que no encajan en las secciones tradicionales como experiencia laboral, formación académica o habilidades. Incluir información en esta sección puede marcar la diferencia y aportar un valor añadido que capte la atención del reclutador.
Te vamos a explicar qué información incluir en la sección de otros datos de interés en el CV para que puedas aprovechar al máximo este espacio y causar una impresión positiva. A continuación, detallamos varios elementos que pueden ser considerados para esta sección:
1. Idiomas Adicionales
Si dominas algún idioma que no has mencionado previamente en la sección de habilidades, este es el lugar adecuado para hacerlo. Asegúrate de especificar el nivel de competencia, ya sea básico, intermedio, avanzado o nativo.
Ejemplo:
- Japonés – Nivel Intermedio
- Italiano – Nivel Básico
2. Cursos y Certificaciones
Los cursos online, certificaciones o talleres que no están directamente relacionados con tu formación académica principal pero que pueden ser relevantes para el puesto al que aspiras.
Ejemplo:
- Curso de Marketing Digital – Google
- Certificación en Project Management – PMI
3. Voluntariado y Participación en ONGs
Las experiencias de voluntariado y participación en organizaciones no gubernamentales pueden demostrar tu compromiso social, habilidades de trabajo en equipo y liderazgo.
Ejemplo:
- Voluntariado en Cruz Roja – Coordinador de Proyectos (2018-2020)
- Miembro activo en Greenpeace – Departamento de Comunicación
4. Publicaciones y Ponencias
Si has tenido la oportunidad de publicar artículos en revistas especializadas o has dado ponencias en congresos, es importante mencionarlo. Esto puede destacar tu autoridad y conocimientos en tu campo.
Ejemplo:
- Artículo en Revista XYZ: «Innovaciones en el sector tecnológico» (2021)
- Ponente en el Congreso Internacional de Ingeniería (2020)
5. Habilidades Técnicas Especializadas
Las habilidades técnicas específicas que no se han mencionado en la sección de habilidades generales. Esto puede incluir software especializado, herramientas técnicas o metodologías específicas.
Ejemplo:
- Manejo avanzado de AutoCAD
- Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban)
6. Aficiones y Pasatiempos
Mencionar aficiones y pasatiempos puede humanizar tu perfil y mostrar facetas de tu personalidad que pueden ser atractivas para el empleador. Opta por hobbies que puedan tener un impacto positivo en tu desempeño profesional.
Ejemplo:
- Aficionado al senderismo y a la fotografía de naturaleza
- Practico ajedrez a nivel competitivo
Certificaciones y cursos adicionales relevantes para el puesto
Al hablar de la sección de otros datos de interés en el CV, no podemos pasar por alto la importancia de incluir certificaciones y cursos adicionales relevantes para el puesto. Estas credenciales pueden marcar la diferencia entre ser considerado para una posición o ser descartado.
Las certificaciones muestran que has adquirido habilidades específicas y que estás comprometido con tu desarrollo profesional. Por ejemplo, si estás aplicando para un puesto en marketing digital, contar con certificaciones en Google Analytics o en publicidad en redes sociales puede ser un punto a tu favor.
Los cursos adicionales también son valiosos, especialmente si están relacionados directamente con las responsabilidades del trabajo al que estás aplicando. Por ejemplo, si buscas un empleo en desarrollo web, haber completado un curso de programación en JavaScript puede ser un punto destacado en tu CV.
Recuerda que la relevancia es clave; no incluyas todas las certificaciones y cursos que hayas realizado, sino aquellas que estén directamente relacionadas con el puesto al que aspiras. Esto demostrará al empleador que cuentas con las habilidades necesarias para desempeñar el trabajo con éxito.
Ejemplos de certificaciones y cursos adicionales que puedes incluir en tu CV:
- Google AdWords Certification – Valiosa para roles en marketing digital y publicidad.
- Certificación PMP (Project Management Professional) – Ideal para posiciones de gestión de proyectos.
- Curso de Diseño Gráfico en Adobe Creative Suite – Beneficioso para trabajos creativos y de diseño.
- Certificado en Gestión de Redes Sociales – Relevante para roles en social media y comunicación digital.
Incluir estas certificaciones y cursos adicionales relevantes en la sección de otros datos de interés en tu CV puede ser el factor diferenciador que te destaque entre otros candidatos. Asegúrate de mantener esta sección actualizada y adaptada a cada oferta laboral a la que apliques.
Proyectos personales o colaborativos destacados
Uno de los elementos que pueden marcar la diferencia en un currículum vitae son los proyectos personales o colaborativos destacados. Estos proyectos ofrecen a los reclutadores una visión más profunda de tus habilidades y experiencia, mostrando tu capacidad para aplicar tus conocimientos en situaciones reales y trabajar en equipo.
Al incluir proyectos personales en tu CV, estás demostrando iniciativa, creatividad y pasión por tu área de especialización. Estos proyectos pueden ser desde un blog que gestionas, una aplicación que desarrollaste por tu cuenta, hasta un canal de YouTube donde compartes contenido relevante.
Por otro lado, los proyectos colaborativos muestran tu habilidad para trabajar en equipo, comunicarte efectivamente y lograr objetivos comunes. Participar en proyectos junto a otros profesionales demuestra tu capacidad para adaptarte a diferentes dinámicas de trabajo y colaborar de manera efectiva en un entorno laboral.
Es importante describir de forma concisa y clara cada proyecto, destacando tu rol y responsabilidades, las tecnologías o herramientas utilizadas, los resultados obtenidos y cómo contribuiste al éxito del proyecto. Utiliza cifras y datos concretos para respaldar tus logros y hacer tu experiencia más tangible para los reclutadores.
Ejemplos de proyectos personales o colaborativos que puedes incluir en tu CV:
- Desarrollo de una aplicación móvil: Describe el proceso de creación, las funcionalidades clave y el impacto que tuvo en los usuarios.
- Organización de un evento benéfico: Detalla tu participación en la planificación, ejecución y resultados del evento, así como las habilidades de liderazgo y trabajo en equipo que demostraste.
- Creación de un blog de viajes: Menciona cómo gestionas el contenido, interactúas con la audiencia y promueves el blog en redes sociales, destacando el alcance y la interacción de la comunidad.
Recuerda adaptar la selección de proyectos a la posición a la que estás aplicando, destacando aquellos que sean más relevantes para el puesto o la empresa en cuestión. Los proyectos personales o colaborativos destacados en tu CV pueden marcar la diferencia y abrirte nuevas oportunidades laborales.
Preguntas frecuentes
¿Qué tipo de información se puede incluir en la sección de otros datos de interés en un CV?
Se puede incluir información relevante como habilidades lingüísticas, voluntariados, premios o reconocimientos, certificaciones adicionales, entre otros.
¿Es necesario incluir esta sección en un CV?
No es estrictamente necesario, pero puede ser útil para destacar aspectos relevantes que no encajan en otras secciones.
¿Cómo se debe estructurar la sección de otros datos de interés en un CV?
Se recomienda utilizar viñetas o puntos para listar la información de manera clara y concisa, evitando párrafos extensos.
¿Qué información no se debe incluir en esta sección?
No se deben incluir datos personales sensibles, como número de seguro social, creencias religiosas o preferencias políticas.
¿Cómo puedo destacar esta sección para que llame la atención de los reclutadores?
Utilizando negritas o cursivas para resaltar información relevante, y asegurándose de que los datos sean coherentes con el resto del CV.
¿La sección de otros datos de interés puede variar dependiendo del puesto al que se esté aplicando?
Sí, es recomendable adaptar esta sección según las habilidades y logros que sean más relevantes para el puesto específico.
- Incluye información relevante y destacada.
- Estructura la sección con viñetas o puntos.
- Evita incluir datos personales sensibles.
- Destaca la información importante con negritas o cursivas.
- Adapta esta sección a cada puesto al que apliques.
¡Déjanos tus comentarios y revisa otros artículos que puedan ser de tu interés!